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2020中國(guó)經(jīng)濟(jì)與企業(yè)社會(huì)責(zé)任高峰論壇在京舉行
劉京:履行社會(huì)責(zé)任是新時(shí)代企業(yè)發(fā)展的必由之路

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2020年度公益人物/企業(yè)征集活動(dòng)

新聞內(nèi)容
2020年12月01日 星期二上一期下一期
劉京:履行社會(huì)責(zé)任是新時(shí)代企業(yè)發(fā)展的必由之路

    中國(guó)社會(huì)工作聯(lián)合會(huì)副會(huì)長(zhǎng)兼秘書長(zhǎng)、《公益時(shí)報(bào)》社社長(zhǎng)劉京

    2020年是十三五規(guī)劃收官之年,預(yù)計(jì)全年GDP將突破一百萬億元,全面建成小康社會(huì)勝利在望。新的時(shí)代即將來臨,作為經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要主體的企業(yè),應(yīng)該如何走進(jìn)新時(shí)代,這是每一個(gè)企業(yè)都必須思考的問題。

    35年前,鄧小平提出“一部分地區(qū)、一部分人可以先富起來”。隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,這一目標(biāo)可以說已經(jīng)達(dá)成。到2019年底,我國(guó)已經(jīng)有企業(yè)3858萬戶,個(gè)體工商業(yè)8261萬戶。企業(yè)的發(fā)展帶來了財(cái)富的增長(zhǎng),《2019年全球超級(jí)富豪調(diào)查報(bào)告》顯示,中國(guó)大陸超級(jí)富豪人數(shù)為285人,僅次于美國(guó)名列世界第二,占世界超級(jí)富豪總?cè)藬?shù)的11%、總財(cái)富的11.57%;《2019中國(guó)私人財(cái)富報(bào)告》指出,中國(guó)個(gè)人可投資資產(chǎn)1000萬元以上的高凈值人群規(guī)模達(dá)到197萬人。

    富起來以后怎么辦?企業(yè)的財(cái)富應(yīng)該如何使用?這其中包含了兩方面的內(nèi)容:

    第一,賺錢為什么?其實(shí)很簡(jiǎn)單,賺錢是我們實(shí)現(xiàn)理想的手段,是社會(huì)進(jìn)步的手段。

    第二,財(cái)富的歸屬。首先,私人財(cái)產(chǎn)神圣不可侵犯,這是第一點(diǎn)。其次,個(gè)人擁有的這種資產(chǎn),怎么去使用,是我們應(yīng)該思考的一個(gè)問題。

    我們大家知道,其實(shí)在美國(guó),整個(gè)社會(huì)政策的設(shè)計(jì),是一個(gè)閉環(huán)。首先鼓勵(lì)大家去奮斗,奮斗完了以后,把所有的財(cái)富又回歸到社會(huì)。比如說西方信奉的基督教的精神,左手拿著圣經(jīng),右手拿著劍,概念是什么?一方面去拼命增長(zhǎng)財(cái)富,一方面去建設(shè)美好社會(huì)。

    我聽到很多人跟我講,美國(guó)那么多企業(yè)家,為什么愿意捐贈(zèng)?是為了避稅。其實(shí)跟這個(gè)有關(guān)系,但不是絕對(duì)的關(guān)系。我們知道一點(diǎn),西方信奉基督教的清教徒,他們認(rèn)為所有的企業(yè)家都是職業(yè)經(jīng)理人,幫上帝打理資產(chǎn)。

    第一不能把資產(chǎn)給自己的小孩,因?yàn)樗麄冃欧顒趧?dòng)是人的天職,如果把資產(chǎn)給自己的子女,等于貪污了上帝的錢;如果把財(cái)產(chǎn)給子女,子女沒有了奮斗的愿望,剝奪了子女勞動(dòng)的權(quán)利,對(duì)子女也是不利的。

    第二,他們認(rèn)為自己是職業(yè)經(jīng)理人,拿到資產(chǎn)以后,要不斷地去投資,增長(zhǎng)資產(chǎn),或者是做有益于社會(huì)的事,因?yàn)橐⒁粋€(gè)美好的理想國(guó)。

    這對(duì)我們也提出一個(gè)問題,我們的財(cái)富階層,有更多的資產(chǎn)到了身邊以后,應(yīng)該怎么打理這樣的資產(chǎn)?

    實(shí)際上從理論到制度的安排,黨和政府一直都在關(guān)注。

    鄧小平在提出讓一部分人先富起來的同時(shí),還強(qiáng)調(diào)要“帶動(dòng)和幫助其他地區(qū)、其他的人,逐步達(dá)到共同富?!?。1992年,鄧小平把共同富裕提到了社會(huì)主義本質(zhì)的高度,要“解放生產(chǎn)力,發(fā)展生產(chǎn)力,消滅剝削,消除兩極分化,最終達(dá)到共同富?!?。

    經(jīng)過四十多年的發(fā)展,實(shí)現(xiàn)共同富裕的條件已經(jīng)初步具備。

    我印象非常深,在十六七年以前,我們引入了企業(yè)公民的概念,我是中國(guó)社會(huì)工作聯(lián)合會(huì)企業(yè)公民委員會(huì)的發(fā)起人,當(dāng)時(shí)我們?cè)谕茝V優(yōu)秀企業(yè)公民理念的時(shí)候,還講的是“你做一個(gè)好的優(yōu)秀企業(yè)公民,在同等情況下,你的產(chǎn)品會(huì)有更多的青睞者,更多的消費(fèi)者,大家會(huì)更喜歡你的產(chǎn)品”。到現(xiàn)在為止的概念是什么?已經(jīng)是一種制度上的安排,是必須要做的一件事。

    生產(chǎn)力不發(fā)達(dá),是社會(huì)問題,生產(chǎn)力發(fā)達(dá)以后,帶來了兩極分化,更是社會(huì)問題。為了解決發(fā)展不平衡不充分的問題,改變城鄉(xiāng)區(qū)域發(fā)展和收入分配差距較大的現(xiàn)實(shí),2019年,黨的十九屆四中全會(huì)明確提出,要增加低收入者收入,擴(kuò)大中等收入群體,調(diào)節(jié)過高收入。要重視發(fā)揮第三次分配作用,發(fā)展慈善等社會(huì)公益事業(yè)。剛剛過去的10月,黨的十九屆五中全會(huì)再次明確,要發(fā)揮第三次分配作用,發(fā)展慈善事業(yè),改善收入和財(cái)富分配格局。

    實(shí)現(xiàn)共同富裕將從理論層面變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)的制度安排,先富起來的企業(yè)和企業(yè)家在其中將是主要角色之一。2020年以來發(fā)生的一系列事件,讓我們看到,單純追求自身發(fā)展、只站在自身利益的角度發(fā)言做事,已經(jīng)不被國(guó)家和社會(huì)所接受。

    有理想、有信仰的企業(yè)家已經(jīng)做出了主動(dòng)的選擇。

    越來越多的企業(yè)家開始思考,為什么要做企業(yè),企業(yè)發(fā)展的目的是什么?是單純追求財(cái)富還是獲得精神上的成長(zhǎng),是僅僅滿足個(gè)體目標(biāo)還是推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步,是讓親朋生活無憂還是兼濟(jì)天下?

    近代民族企業(yè)家張謇在興辦實(shí)業(yè)的同時(shí),積極興辦教育和社會(huì)公益事業(yè),造福鄉(xiāng)梓,幫助群眾,被習(xí)近平總書記譽(yù)為中國(guó)民營(yíng)企業(yè)家的先賢和楷模。

    福耀集團(tuán)創(chuàng)始人、董事長(zhǎng)曹德旺從1983年開始做慈善,到今天為止,總共捐了160多億元;寧夏寶豐集團(tuán)董事長(zhǎng)黨彥寶十年間捐贈(zèng)了22.83億元,資助大學(xué)生22.29萬人。

    自2015年10月,中國(guó)工商聯(lián)、國(guó)務(wù)院扶貧辦等共同啟動(dòng)“萬企幫萬村”精準(zhǔn)扶貧行動(dòng)以來,全國(guó)已有近11萬家民營(yíng)企業(yè)精準(zhǔn)幫扶12.71萬個(gè)村。

    來自《中國(guó)慈善捐助報(bào)告》的數(shù)據(jù)顯示,我國(guó)慈善事業(yè)的主要來源是企業(yè)捐贈(zèng),2019全年企業(yè)捐贈(zèng)款物931.47億元,占捐贈(zèng)總量的61.71%。

    《公益時(shí)報(bào)》自2011年發(fā)起中國(guó)企業(yè)社會(huì)責(zé)任卓越獎(jiǎng)評(píng)選,到2019年,連續(xù)舉辦九屆,收錄的企業(yè)社會(huì)責(zé)任案例從最初的幾十個(gè)增長(zhǎng)到超過2000個(gè),涵蓋了互聯(lián)網(wǎng)、科技、金融、能源、日化、醫(yī)療、教育、汽車、旅游、娛樂、服務(wù)、房地產(chǎn)等多個(gè)行業(yè)。

    國(guó)家的制度安排,企業(yè)家的主動(dòng)選擇,卓越企業(yè)的創(chuàng)新實(shí)踐,讓履行企業(yè)社會(huì)責(zé)任推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步已經(jīng)成為一種潮流。

    今天,我們?cè)谶@里再一次對(duì)優(yōu)秀的企業(yè)社會(huì)責(zé)任案例進(jìn)行展示,以此向勇于承擔(dān)、善于承擔(dān)責(zé)任的企業(yè)致敬,也希望與大家共同探討企業(yè)社會(huì)責(zé)任實(shí)踐的新范式,探索企業(yè)如何在復(fù)雜的利益取舍間創(chuàng)造商業(yè)價(jià)值,并回饋社會(huì),在經(jīng)濟(jì)責(zé)任、法律責(zé)任、社會(huì)責(zé)任、道德責(zé)任之間取得平衡。

    時(shí)代呼喚和期待著我們?cè)谏鐣?huì)進(jìn)步中發(fā)揮更加重要的作用,讓我們共同努力,為企業(yè)和社會(huì)構(gòu)建一個(gè)更加美好的未來!