廣東省東莞市通過建立東莞鎮(zhèn)街與貴州省銅仁市縣區(qū)對口幫扶機(jī)制，制定《東莞市結(jié)對幫扶銅仁市社會工作服務(wù)方案》，由東莞、銅仁民政部門牽頭，東莞市32個鎮(zhèn)街，結(jié)對幫扶銅仁市10個區(qū)縣易地扶貧搬遷安置點32個社區(qū)，針對脫貧邊緣戶和特殊困難群眾，開展社工服務(wù)；通過“傳、幫、帶”方式，培養(yǎng)銅仁本土社會工作專業(yè)人才，推動銅仁社會工作專業(yè)化發(fā)展。

    創(chuàng)新模式，推動鎮(zhèn)街社區(qū)結(jié)對幫扶

    以社工服務(wù)為協(xié)作內(nèi)容，采取“東莞社工督導(dǎo)+對口縣區(qū)本地社工”的協(xié)同服務(wù)模式，將東莞市32個鎮(zhèn)街分為結(jié)對牽頭鎮(zhèn)街和協(xié)助鎮(zhèn)街，由結(jié)對牽頭鎮(zhèn)街通過購買服務(wù)方式，選定1個東莞社工機(jī)構(gòu)，提供由2名社工組成的督導(dǎo)服務(wù)，并由該社工機(jī)構(gòu)對接銅仁市民政部門或社工機(jī)構(gòu)，聯(lián)動協(xié)助鎮(zhèn)街在銅仁市聘請1名銅仁當(dāng)?shù)厣绻?，在對口安置區(qū)開展3個月的實地服務(wù)，幫助當(dāng)?shù)厣鐣ぷ魅藛T提升專業(yè)能力素質(zhì)，提高安置點社會治理水平。

    “雙線”聯(lián)動，提升社工專業(yè)化水平

    由東莞社工督導(dǎo)帶頭制定督導(dǎo)工作方案，每名東莞社工至少2次實地督導(dǎo)，總時長不少于1個月，其余時間通過線上督導(dǎo)、培訓(xùn)等方式，持續(xù)為當(dāng)?shù)厣绻ら_展督導(dǎo)服務(wù)。銅仁本地社工配合，開展社區(qū)需求調(diào)研，整理服務(wù)對象資料，制定服務(wù)方案，為安置點的群眾提供政策落實、社會融入、能力提升、資源鏈接等服務(wù)，提高當(dāng)?shù)厣绻さ慕y(tǒng)籌能力、組織能力，優(yōu)化社工理念，更好地服務(wù)安置點群眾，讓搬遷群眾盡快適應(yīng)安置點環(huán)境，融入安置點社區(qū)建設(shè)。

    細(xì)化服務(wù)，惠及易地扶貧搬遷群眾

    精心設(shè)計項目載體，通過開展志愿服務(wù)、技能提升、就業(yè)培訓(xùn)等活動，為易地扶貧搬遷安置群眾提供學(xué)習(xí)交流平臺，暢通社區(qū)群眾參與社區(qū)治理的渠道，培養(yǎng)社區(qū)群眾的主人翁意識。萬山區(qū)城南驛社區(qū)積極發(fā)動居民投入社區(qū)服務(wù)，成立了2支志愿者服務(wù)隊，更廣泛地參與到社區(qū)治理當(dāng)中；在“雙減”政策下，打造“同攜手·童參與”兒童友好型社區(qū)營造項目，利用周末時間開展兒童夢想成長營、志愿服務(wù)等活動，共同營造滿足健康成長及天性需求的兒童友好型社區(qū)。

    “五社”聯(lián)動，持續(xù)激活社區(qū)活力

    通過組建“社區(qū)+社會組織+社會工作者+社區(qū)志愿者+社區(qū)自組織”五社聯(lián)動模式，激活社區(qū)活力，形成持續(xù)性。開展社區(qū)自組織培育、就業(yè)崗位推薦、婦女手工生計等服務(wù)，幫助搬遷困難群眾提高就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力，增強(qiáng)脫貧信心和內(nèi)生動力，鏈接就業(yè)資源，積極開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)幫扶，促進(jìn)互幫互助，增強(qiáng)易地搬遷群眾的獲得感和幸福感。

    （據(jù)銅仁市民政局）