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新聞內(nèi)容
2022年11月22日 星期二上一期下一期
三分之二的中國企業(yè)認為
“協(xié)作”對于實現(xiàn)凈零排放至關重要

    近期,由亞馬遜和《氣候宣言》共同委托第三方咨詢公司Forrester Consulting開展的一項調(diào)查研究顯示,66%的中國企業(yè)(以及亞太地區(qū)70%的企業(yè))認為“協(xié)作”對于清除實現(xiàn)凈零碳排放道路上的障礙、幫助達成最終目標至關重要。在推動凈零排放目標的過程中,28%的企業(yè)提出缺乏開展和實施凈零排放項目的專業(yè)人才;25%的企業(yè)認為挑戰(zhàn)來自轉(zhuǎn)型需求的復雜性;也有23%的企業(yè)表示,支持凈零排放相關倡議的資源有限是他們面臨的主要挑戰(zhàn)。

    在中國企業(yè)希望加速合作的領域方面,位列前三位的分別為:基于自然的解決方案(51%)、可再生能源(50%)、運輸脫碳和物流業(yè)的碳排放(45%)。通過進一步的協(xié)作,80%的中國企業(yè)希望能夠提升可持續(xù)性分析師評級或投資者ESG評估的表現(xiàn),79%的企業(yè)希望影響關鍵市場的環(huán)保政策成果,也有77%的企業(yè)希望通過協(xié)作增強企業(yè)自身在合作組織和同行中的影響力。

    對于阻礙協(xié)作的因素,64%的企業(yè)認為缺乏同行和跨行業(yè)的協(xié)作聯(lián)盟是阻礙協(xié)作的最主要因素,排名第二至第四的影響因素分別為:專項支持脫碳技術和服務發(fā)展的預算不足(31%)、缺乏對合作組織或倡議的認識和專業(yè)知識(29%),以及缺乏最佳實踐案例學習渠道(25%)。

    “氣候變化是世界面臨的最大威脅之一,我們需要共同行動,在各領域?qū)崿F(xiàn)立即、深度減排。此次調(diào)研強化了協(xié)作的必要性,也闡明了企業(yè)在氣候行動方面持續(xù)面臨的挑戰(zhàn)?!眮嗰R遜中國表示,“我們在實現(xiàn)凈零碳排放的道路上面臨著巨大的挑戰(zhàn),需要協(xié)作向前。借助《氣候宣言》的倡議,我們希望更多的中國企業(yè)能行動起來,共同推動創(chuàng)新、技術進步和政策變革,以應對脫碳挑戰(zhàn)?!?/p>

    2019 年,亞馬遜與 Global Optimism組織聯(lián)合發(fā)布了《氣候宣言》,承諾比《巴黎協(xié)定》提前十年實現(xiàn)凈零碳排放。目前,已有來自34個國家、54個行業(yè)的375家企業(yè)簽署《氣候宣言》,包括IBM、微軟、百事可樂、聯(lián)合利華、Visa等。氣候宣言的成員企業(yè)承諾:定期測量與報告溫室氣體排放情況;通過商業(yè)變革和創(chuàng)新舉措落實《巴黎協(xié)定》的脫碳目標;通過額外可量化、切實可行、持久的,且對社會有益的抵消舉措來中和剩余的碳排放。

    《氣候宣言》還通過與成員企業(yè)聯(lián)合開展項目的方式支持氣候協(xié)作,重點關注的領域包括建筑環(huán)境、循環(huán)經(jīng)濟、可再生能源、“范圍三”排放和交通運輸?shù)取T谝粋€針對物流業(yè)的新項目中,各相關方將共同制定該領域的碳排放量行業(yè)標準。此外,《氣候宣言》也正在構建“護照制度”,計劃搭建在線空間,供各成員企業(yè)匯集相關信息,分享專業(yè)知識并提供新技術和解決方案,以推動脫碳目標的實現(xiàn)。成員企業(yè)還可在此了解和注冊《氣候宣言》倡議的相關活動,持續(xù)開展面對面或線上協(xié)作。

    在此次調(diào)研中,超過35%的中國企業(yè)表示,在戰(zhàn)略層面與產(chǎn)業(yè)鏈伙伴合作是企業(yè)未來實現(xiàn)環(huán)境可持續(xù)性的舉措之一。在這些合作中,69%的中國企業(yè)會優(yōu)先考慮與技術類伙伴合作,以便更深入地開展戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型項目;63%的企業(yè)希望與外部伙伴在具體的可持續(xù)相關項目上展開合作;而62%的企業(yè)考慮通過加入?yún)f(xié)作聯(lián)盟的方式參與更多行業(yè)互動。在亞太地區(qū),一部分早已積極參與和推動協(xié)作的企業(yè)也已從前期的協(xié)作中獲得先機。在早期就參與協(xié)作的企業(yè)中,只有16%的企業(yè)表示遇到了“缺乏合作與共享資源”的挑戰(zhàn),在后進者中這一比例為26%。(王祺文)