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福建省福州市閩清縣梅城鎮(zhèn)認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記在福建考察時(shí)的重要講話精神,同時(shí)結(jié)合習(xí)近平總書記在福州軍門社區(qū)考察時(shí)提出“三個(gè)如何”的治理之問十周年重要節(jié)點(diǎn),時(shí)時(shí)牢記囑托,將“如何讓群眾生活和辦事更方便一些,如何讓群眾表達(dá)訴求的渠道更暢通一些,如何讓群眾感覺更平安、更幸福一些”的基層治理理念落實(shí)落地落細(xì)于實(shí)際工作之中。 今年來,在梅城鎮(zhèn)黨委的指導(dǎo)下,他們在轄區(qū)內(nèi)的融尚公館小區(qū)成立業(yè)委會(huì)黨支部,推動(dòng)“紅色業(yè)委會(huì)”融入城市社區(qū)基層治理。同時(shí),支部書記陳源牽頭成立了以老黨員為主體的“銀領(lǐng)管家工作室”,鼓勵(lì)小區(qū)黨支部成員、在職黨員、離退休黨員干部等積極參與業(yè)委會(huì)和物業(yè)管理服務(wù),推動(dòng)形成黨建引領(lǐng)、多元參與、居民自治的生動(dòng)局面。 眼前這種基層治理的良好生態(tài)與梅城鎮(zhèn)提出的“建強(qiáng)堡壘”黨建規(guī)劃息息相關(guān)。該鎮(zhèn)堅(jiān)持以黨建引領(lǐng)為核心,推動(dòng)基層黨組織建設(shè)全面提升全面過硬,實(shí)現(xiàn)黨建引領(lǐng)“聚合力”,基層治理“譜新篇”。 下好為民服務(wù)“繡花功夫” 梅城鎮(zhèn)將“兩代表一委員”聯(lián)絡(luò)點(diǎn)、黨群服務(wù)中心、鄰里亭、老黨員黨建工作室等作為與居民溝通的“主陣地”,真正實(shí)現(xiàn)將居民的事“提”上議事會(huì),解在議事會(huì),“小涼亭”“小坊巷”撐起鄰里幸福感,打造了廣大群眾的“連心點(diǎn)”。 激發(fā)銀齡“新活力”。梅城鎮(zhèn)把社區(qū)外的銀發(fā)人才資源引入社區(qū),組建融尚公館銀領(lǐng)管家工作室、桂園社區(qū)“銀發(fā)檢心”老黨員工作室、梅城社區(qū)坊巷領(lǐng)航老黨員工作室,搭建梅臺(tái)兩岸融合驛站和銀發(fā)人才發(fā)揮作用基層聯(lián)系點(diǎn),推行“群眾點(diǎn)單、驛站派單、人才接單”模式,宣揚(yáng)禮樂文化,提供法律咨詢,切實(shí)提高了社區(qū)治理效能,探索出一條老黨員助力社區(qū)治理新路徑。 用心用情“解民憂”。梅城鎮(zhèn)傳承弘揚(yáng)“四下基層”“四個(gè)萬家”等優(yōu)良傳統(tǒng),設(shè)立“兩代表一委員”聯(lián)絡(luò)點(diǎn),每月由一名代表或委員輪值,參與社區(qū)治理和矛盾糾紛化解工作,今年以來接待上門群眾256人,辦理48件,化解48件。 實(shí)事惠民“優(yōu)治理”。梅城鎮(zhèn)深化拓展“三爭三領(lǐng)”行動(dòng),加快推進(jìn)西門街片區(qū)纜線整治、桂園黨校片區(qū)改造、臺(tái)山新村污水管網(wǎng)改造等老舊小區(qū)改造工程,做好城北片區(qū)邊坡降險(xiǎn)工程,著力解決群眾房前屋后的實(shí)事小事36件。 擦亮黨建引領(lǐng)“梅城品牌” “大家請看,我們社區(qū)打造以‘三融三力’提升社區(qū)治理水平為載體的黨建品牌,不斷豐富‘融管、融匯、融情’內(nèi)涵,推動(dòng)社區(qū)治理‘凝聚力、助推力、向心力’不斷強(qiáng)化,品牌效力不斷提升。”在梅城鎮(zhèn)“一村(居)一品”黨建品牌拉練活動(dòng)現(xiàn)場,梅城社區(qū)黨支部書記姚蓓正在介紹社區(qū)黨建品牌,拉練活動(dòng)現(xiàn)場亮點(diǎn)頻出、精彩紛呈、氣氛熱烈。 提質(zhì)黨建品牌。梅城鎮(zhèn)常態(tài)化開展“一村(居)一品”黨建品牌拉練活動(dòng),通過鎮(zhèn)包村(居)領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場點(diǎn)評、各村居書記互評,做細(xì)做實(shí)13個(gè)“一居一品”黨建品牌。實(shí)地察看、現(xiàn)場觀摩,促進(jìn)片區(qū)黨建項(xiàng)目間對標(biāo)找差、取長補(bǔ)短,進(jìn)一步推動(dòng)黨建工作創(chuàng)特色、出經(jīng)驗(yàn)、樹品牌。開展如“山崎頂·梅臺(tái)緣”“同心筑夢·同行致遠(yuǎn)”等主題實(shí)踐活動(dòng),讓黨建品牌植根于深厚的群眾沃土。 提檔戰(zhàn)斗堡壘。梅城鎮(zhèn)扎實(shí)開展軟弱渙散村黨組織排查整頓、村“兩委”班子運(yùn)轉(zhuǎn)情況屆中分析工作,健全后備干部動(dòng)態(tài)跟蹤機(jī)制,實(shí)行“雙向選擇”,2023年來,增補(bǔ)社區(qū)一肩挑書記、主任2名,村(社區(qū))“兩委”干部5名,跟蹤培養(yǎng)村居后備干部32人。 提標(biāo)陣地建設(shè)。梅城鎮(zhèn)以基層黨組織標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè)為重點(diǎn),對標(biāo)對表,著力清理基層組織“濫掛牌”問題,累計(jì)清理各類牌匾43塊,整治職權(quán)相近標(biāo)識16塊,每個(gè)村平均少掛5塊牌子。 鍛造基層治理“前沿鐵軍” 梅城鎮(zhèn)深入踐行“建強(qiáng)堡壘”專項(xiàng)行動(dòng),以全面提升基層治理效能為工作重點(diǎn),在聚焦強(qiáng)隊(duì)伍,鍛造“精兵強(qiáng)將”、打造“前沿鐵軍”上下功夫,通過“沉下去”“深進(jìn)去”“引進(jìn)來”,提升綜合素質(zhì)、織密管理體系、強(qiáng)化實(shí)踐鍛煉,為基層治理“造血賦能”。 干部“沉下去”。鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)赴寧德、福州、福清、沙縣等地參觀學(xué)習(xí),與兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展現(xiàn)場觀摩交流活動(dòng),共同探索經(jīng)驗(yàn),拓展思路。各包村(居)領(lǐng)導(dǎo)干部深入各村(社區(qū)),排查發(fā)現(xiàn)村(居)部共性問題10余個(gè),建立問題清單,逐一整改落實(shí)。 學(xué)習(xí)“深進(jìn)去”。高質(zhì)量開展黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育,活用黨群服務(wù)站、紅色教育基地等教學(xué)陣地,共享坊巷劇場,共享書屋、小哥驛站等各領(lǐng)域服務(wù)載體,配備流通共享學(xué)習(xí)資料,截至目前,以學(xué)習(xí)《條例》為主題開展“三會(huì)一課”、主題黨日182次,警示教育活動(dòng)18場、專題講座31場。 力量“引進(jìn)來”。該鎮(zhèn)發(fā)揮引進(jìn)人才作用,為其量身打造“雛雁騰飛”計(jì)劃,下沉包掛縣城樣板更新項(xiàng)目一線,指導(dǎo)打造閩臺(tái)人才驛站、大路村同安厝、新厝活化改造項(xiàng)目,為基層治理注入“新動(dòng)能”,譜寫出梅城鎮(zhèn)基層治理“新篇章”。 (據(jù)央視網(wǎng)) |